door Barnsteen-TM | mei 26, 2022 | Eigenaarschap, Leiderschap, Prioriteiten bepalen
Laagje voor laagje schuur ik de planken van mijn schuur steeds een stukje gladder. Het is niet mijn favoriete klusje. Het eindresultaat – weer een mooie vers geverfde schuur in mijn tuin – dan weer wel. Het laagje voor laagje afpellen doet me denken aan...
door Barnsteen-TM | jun 28, 2021 | Leiderschap, Prioriteiten bepalen
“Ik word er gek van! De hele dag door word ik gestoord als ik net lekker bezig ben.” Karin – een teamleider in de zorg – en ik lopen in het bos als ze haar frustraties vertelt over haar werk. Om vervolgens geïrriteerd eruit te gooien: “En doordat ze steeds binnenkomen...
door Barnsteen-TM | nov 26, 2020 | Communicatie, Corona/Covid19, Leiderschap, Prioriteiten bepalen, verzuim
“Ik baal ervan” vertelt hij terwijl we buiten aan het wandelen zijn. “Het duurt zo lang en geen idee wanneer het nou eens klaar is met Corona.” Aan het woord is Peter, een leidinggevende waar ik maandelijks een spar sessie mee heb. We bespreken wat de impact van...
door Barnsteen-TM | apr 29, 2020 | Communicatie, Corona/Covid19, Leiderschap, Prioriteiten bepalen, Vergaderen
Nu we zo’n 6 weken verder zijn beginnen de eerste routines te ontstaan in de nieuwe manier van (thuis)werken. Het in allerijl organiseren dat er thuis gewerkt kán worden met de nodige faciliteiten is klaar. De overleefstand begint voor veel leidinggevenden en hun team...
door Barnsteen-TM | mrt 31, 2020 | Communicatie, Corona/Covid19, Leiderschap, Prioriteiten bepalen, Vergaderen
Voor veel leidinggevenden & hun teams begint de hectiek van de eerste twee weken iets af te nemen. Tenminste… voor veel kantoorteams. Voor zover er nog niet regelmatig thuis werd gewerkt, is er nu een keuze gemaakt met welk systeem je vanuit huis kan vergaderen....
door Barnsteen-TM | mrt 17, 2020 | Communicatie, Corona/Covid19, Leiderschap, Prioriteiten bepalen, Vergaderen
Binnen veel organisaties waar ik voor werk is thuis werken nog helemaal niet zo gebruikelijk. Zeker, soms zijn er mensen die af en toe dit mogen doen voor het in rust weg werken van de mail of het schrijven van een artikel. Of medewerkers die standaard 1 dag...